武漢現就進一步加強武漢大學生創業學院管理工作有關事項通知如下。有什么疑問的地方歡迎致電咨詢。

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一、明確設立導向

創業學院是武漢市人力資源和社會保障局（以下簡稱“市人社局”）依托在漢高校，支持社會力量建成的公益性創業服務載體，致力于培養大學生的創新精神和創業能力，積極探索建立大學生自主管理、自我教育的大學生創業組織模式。通過定期開展創業活動，搭建大學生創業培訓交流、孵化實訓、結對輔導、課題研討、項目推廣等全方位的服務平臺。

二、完善設立條件與程序

（一）申報條件

1.有固定的活動場所。利用高校或創業服務機構的創業服務場所建設創業學院，常設固定服務場所不少于500平米；

2.有穩定的創業導師隊伍。應吸納整合高校、社會、政府等多方的大學生創業導師為大學生、青年創業者提供服務，要求定期服務的創業導師不少于5人；

3.開展常態化的創業活動。積極開展以大學生等青年群體為主的創業培訓、創業沙龍、項目交流、創業大賽等常態化創業活動，每年完成不少于1000人次（或15場）的創業活動目標；

4.與各類機構廣泛地合作。積極與創投機構、創業企業、政府相關部門和公共服務機構加強聯系并合作開展創新創業服務工作。

（二）申報材料

申報創業學院應提交《武漢大學生創業學院申報材料》(附件1），其中包括《武漢大學生創業學院申報表》、創業學院背景介紹、創業工作組織架構、創業活動場地及硬件情況、創業課程及師資情況、創業活動開展情況、獲得的創業工作相關榮譽等資料。

（三）申報及授牌的程序

1.申報。符合條件的武漢地區高校、創業服務機構按申報材料要求向市人才中心提交申報資料。

2.走訪。市人才中心根據提交申報創業學院的情況制定走訪

調研方案，詳細考察申報單位的機構背景、創業工作組織架構、創業活動場地及硬件情況、創業課程及師資情況、創業活動開展情況和獲得的創業工作相關榮譽情況。

3.評審。市人才中心邀請相關主管部門負責人、創業導師代表組成專家評審團，結合申報資料情況和走訪調研情況，每年擇優推薦若干申報單位作為當年創業學院擬授牌對象。

4.審批及授牌。市人才中心將創業學院擬授牌對象相關情況報送市人社局審批。審批通過后印發文件，頒發“武漢大學生創業學院”牌匾。

三、明晰工作內容

創業學院應定期組織學員參與創業培訓、經驗交流、創業大賽和專家講座等活動，幫助學員學習和掌握項目管理、技術開發、科技創新、人才培養等方面的先進經驗；協助創業項目完成工商注冊登記并提高其技術創新和科技管理水平；創業學院應組織學員和有關方面專家學者，研究和探索促進大學生創業的體制、機制，為政府決策提供建設性意見及服務。

四、健全動態調整機制

（一）健全評估、考核機制。市人才中心結合政府工作目標以及創業學院工作開展情況，制定考核評估方案，確定創新創業工作績效評估量化表，明確評估要素佐證材料及相關口徑，每年對創業學院開展績效評估。

（二）建立退出機制。連續3年不參加考核評估工作或考核評估為不合格等次的創業學院，取消創業學院資格。

五、加強補貼資金管理

（一）補貼對象及方式

市人才中心每年對經市人社局授牌成立的創業學院上年度創新創業工作完成情況進行績效評估，對評估合格的創業學院給予獎勵補貼。

（二）補貼標準

根據《關于支持百萬大學生留漢創業就業的若干政策措施》（武辦文〔2017〕53號）、《市人民政府辦公廳關于進一步做好高校畢業生留漢就業創業工作的通知》（武政辦〔2022〕78號）等文件精神，結合各創業學院全年各類創業活動的實際開展情況進行創新創業工作績效評估，對于評估合格的創業學院給予3-10萬元的獎勵補貼。

（三）補貼資金的申請與撥付

1.下發通知。市人才中心每年年初下發上一年度創業學院補貼申報通知，明確申報對象及條件、工作程序、補貼標準、資料要求等內容。

2.補貼申報。創業學院向市人才中心提交《武漢大學生創業學院補貼申報表》及上一年度工作統計數據及創業活動臺賬資料創業活動臺賬資料（附件2、3）。

3.績效評估。市人才中心對申報材料進行初審，并根據申報材料收集情況邀請創業工作領域專家擔任評委，對各創業學院全年創新創業工作情況進行績效評估，根據評估結果核定補貼等次。

4.審批及補貼發放。將評委專家核定的各創業學院補貼等次報市人社局審批，通過后按規定流程將創業學院補貼資金撥付至各創業學院對公銀行賬戶。

（四）資金用途

創業學院補貼資金須用于創業學院日常創業活動、扶持創業團隊項目的研發與生產經營，不得用于與創業工作無關的個人消費支出。創業學院如采取弄虛作假方式，挪用補貼資金用于個人消費的，按照有關規定，由相關部門作出處理。

六、優化創業學院的保障服務

（一）加強組織保障。市人社局是創業學院工作的業務指導部門，根據國家、省、市有關規定，不斷完善創業學院管理機制，把加強創業學院管理服務工作納入工作重點,推動更多大學生創新創業科技成果轉化為現實生產力。

（二）提升創新創業指導能力。市人社局定期舉辦師資培訓活動，提升創業學院師資的實踐指導能力；組織在漢知名企業家、各領域創新創業導師、高校教授，針對大學生創業學院的需求進行一對一或一對多創業指導咨詢服務。

（三）加大創業扶持。推薦創業學院的優秀創業項目參加各類創業賽事和展示活動，對接創投機構予以關注；符合相應條件并通過評選的項目給予資金扶持。